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| 一位大四师兄近8个月的求职面试总结，希望对各位师弟师妹有帮助（附优秀简历模板） | |
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zheyibu 等级 弦 楼主 发表于 2014/4/30 9:15:17 编 辑 |
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大家好哦，师兄我是新闻学院的，希望离校前为各位师弟师妹做一点贡献，将自己近一年来的面试经验总结了一下，写在下面，希望对大家有点用，另外附加一些比较优秀简历给大家作参考！，新补充的内容我会标记不同的颜色~~ 面试之前：1、正装一套：有条件的话一定要，开始我也不穿，觉得怪怪的，后来穿多了才发现，在招聘的时候感觉的确会更自然。 2、用心制作的简历一份。 3、仪表（剃须，剪头发，指甲之类） 关于简历制作： 通常把内容压缩在一张纸，正反两面满了就够了，学校经历和实践经历比大约是3：7，或者2：8。如果确实没太多实践的话，就重点写学校的活动获得了什么。 1、最快的是上网找一份比较通用的模板，参考优秀简历的写作 （附件免费下载网址: http://t.cn/8sOVPfS）。 2、开始会遇到不知写什么的困境，这时候要用心去想，慢慢想、慢慢写，把想到的先写出来，然后再挑出里面重点。例如有很多学校经历，搞过很多活动的话，就挑印象最深刻，感触最多的写，写一两件就好了。做过校级、院级、班级干部的话，尽量就只写校级吧。 3、实习经历重点写，你在里面是什么角色，然后你做了哪些事情，到底学到了什么，用数据和事实支撑观点，例如：写了50篇稿，卖了100件货，提高了800点流量之类，经历尽量和你要应聘的岗位靠得上边，尽量不要用协助、辅助之类模糊的词语。 4、还有爱好特长、掌握技能、获奖情况等等，用简单的语言概括。例如：06-07广州大学三等奖学金。08年获得某某证书等。自我评价部分不要抄模板，用自己语言概括自己情况， 关于招聘会： 招聘会里面企业到底是不是真的来招人呢？这个问题不用管，反正有就别错过，投了再说~ 1、招聘会召开的日期可以在网上搜到 2、临近一两天的时候上网搜一下有哪些企业来摆档，看到心仪的就先抄一下档口编号，上网先了解一下公司的以及心仪职位的大概，去到了以后问工作人员具体的位置，缩小寻找时间。 3、前一天要把简历打印好，打多几份，额外看到适合的也顺手投一下 关于面试：1、通常是自我介绍：我是***，来自**大学**专业，平时喜欢******，性格****，在学校的学习情况是*******，从**年开始在**地方实习，学到了****，要言简意赅，控制在两三分钟内 2、面试官提问：你对我们公司的了解是？？你怎么看这个职位？？你的职业规划是？？？一切回答重点都尽量围绕应聘的岗位来回答。 另外会问你简历里面的内容：说说你里面所提到的工作，你在里面扮演什么角色？？你在这份工作里学到了什么？？ 你对薪酬的要求是多少？？这点最好预先上网查查行业的均价。你对我们公司有什么问题要问吗？？ 3、面试完了别忘了说：谢谢，再见！如果条件允许的话，可以请教面试官在这次面试的不足之处，~~ 过程中的一些例子：例一：应聘某次市场营销职位，你做过哪些和这个职位相近？如果最近有一个活动，你想几个点子出来。 答完自己见解之后，可以说补充说：通常项目都会提前被告知吧，而且好点子也是需要一些时间酝酿的，现在一下子不可能想太多的~~ 例二：某管理培训生职位：你比在座的□□人，有什么突出优势？？ 答：我在某某媒体实习，平时接触了各种不同的人群，在这个过程中，大大提高了与人交往的能力，另外我也做过某某公司的销售工作，积累了相关的经验。 例三：某编辑职位：现在这个职位相对比较枯燥，你怎么看待？？ 答：任何工作都会带有重复和单调性，关键是心态放平稳，而且只要能从事和自己所学专业相关的工作，我能够接受。 例四：你应聘的职位和你的专业不同喔，你怎么看这个问题？ 答：这个最好上网找一下标准答案，当时答得比较模糊~ 关于群面： 一种什么荒岛逃生，飞机失事的模拟题，随便挑5个比较合理的，这类题试是没有固定答案的，只要解释得通就可以了。 另一种是扮演什么薪酬经理、大区经理角色之类，然后大家合作搞一个模拟项目，首先要明确自己的职责，因为每个人的角色分工多少都会和他人起冲突，最好大家先把自己的职责讲出来，然后折中自己的利益和团体的利益。 关于笔试：一些简单的计算题，语文写作，英语话题写作，最难的是一些逻辑推理题，建议上网多做就好了，□□没什么。 关于网申：1、比较好的网站：51job，智联，应届生，中华英才，各个学校的就业网站信息等。最近 这一步 网站弄得还不错，给我电话问我使用体验，我看了下招聘会宣讲会的信息都挺全的，可以去看看 www.zheyibu.com 2、网投的查看率还是挺高的，只要你的简历符合了，多数会有回复。 3、写好了自己电子简历以后，再填写招聘网站里面的简历，花几个小时或几天的时间，慢慢填好它，千万别怕麻烦，这只是一件花时间的工作，回报却很大，值得用心写。 4 网投的时间最好在早上9点，或者下午2点，因为人力资源刚刚上班，打开邮件就会首先看到。 遇到的问题： 1、紧张，多少会有的，面多几次就不怕了，眼睛要一直看着面试官，这是一种礼貌。 2、找工作有时会身心都很累，遇到这个时候要及时调整，好了之后继续坚持下去，不要消极，更不要怨天尤人。要相信我们读了那么多年书，本身已经是一种积累，只是工作的经验少了点而已。 3、薪酬问题，面试过程中，除非他自动提出，这个问题最好不要问。一般是他确定要你之后，才会跟你谈。 4、一开始找工作，都是奔着和自己专业相关的去，后来慢慢发现有些职位看上去和专业不相关，但是共同点还是有的。例如数学的也可以去做市场数据分析，新闻的可以去做顾问培训。所以不一定要盯着自己的专业不放，有时跳出了专业的束缚，还是有很多职业也可以选择的。 5、用心对待每一次面试，无论面试的公司规模多么小，就当积累面试经验。 6、不是名校毕业？？现在门第观念还是会有的，不过比以前淡化不少了，所以不用太在意~~ 7、面试的时候，看到那么多人也来面试，无形中有压力。如果有机会参加面试的话，证明你已经够资格了，只是需要进一步考察而已，大家机会都一样，你并不会比别人差。 8、除了能力，适度自信和蛋定都很重要。】 |
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